В 2024/25 учебном году лишь 17% студентов, поступивших в российские колледжи и техникумы, выбрали программы подготовки квалифицированных рабочих — это 219 495 человек. В то же время подавляющее большинство — 82,63% (1,04 млн студентов) — предпочли обучение по специальностям среднего звена. Об этом сообщают «Ведомости» со ссылкой на доклад Института прикладных экономических исследований РАНХиГС.
Как пояснила главный научный сотрудник Центра финансово-экономических решений в образовании НИУ ВШЭ Ирина Абанкина, программы подготовки квалифицированных рабочих относятся к начальному профессиональному образованию и ориентированы на конкретные профессии — например, кровельщик, парикмахер или продавец-кассир. В отличие от этого, выпускники программ среднего звена получают более широкие компетенции. Такие специальности, как бухгалтер, юрист или оператор нефтепереработки, считаются более привлекательными, что и объясняет выбор большинства абитуриентов, отмечает Абанкина.
В июле 2024 года Владимир Путин поручил правительству до 2028 года подготовить 1 миллион рабочих специалистов для восполнения острого дефицита кадров в промышленности. Помимо этого, Путин заявил о необходимости модернизации колледжей и техникумов и адаптации системы профобразования к потребностям рынка труда.
В августе 2024 года спикер Госдумы Вячеслав Володин призвал повышать престиж рабочих профессий, не исключив законодательных изменений. По его словам, необходимо мотивировать молодых людей выбирать рабочие специальности. «Надо делать все, чтобы создать престиж рабочих профессий. Тот, кто хочет получить вузовское образование — пусть готовится, но затем работает по специальности», — заявил Володин.
В тот же период Генпрокуратура РФ сообщила, что во многих российских школах отказывают ученикам в переводе в 10-й класс, предлагая вместо этого поступать в колледжи или техникумы. Руководство учебных заведений объясняло это тем, что обучение в старших классах теперь ведется только по профилям с углубленным изучением предметов.
В августе 2023 года премьер-министр Михаил Мишустин призывал молодежь трудоустраиваться на отечественные предприятия. Он подчеркивал, что стране необходимы инженеры, проектировщики двигателей, разработчики технологий, специалисты в авиа- и машиностроении.
Проблема дефицита кадров в России обострилась после начала Владимиром Путиным войны в Украине. Сотни тысяч молодых мужчин были отправлены на фронт, еще от 650 тыс. до 1,1 млн человек эмигрировали из страны.
К началу 2024 года 85% российских компаний испытывали нехватку сотрудников, а общий дефицит рабочих рук, по данным РАН, достиг 5 миллионов человек. Центробанк в третьем квартале 2024 года зафиксировал исторический минимум индекса обеспеченности кадрами: в ключевых отраслях промышленности обеспеченность рабочей силой снизилась до рекордных −33,6%.
Осенью 2024 года Центробанк сообщил о новом ударе по рынку труда — массовом оттоке мигрантов. После теракта в «Крокус Сити Холле» власти развернули масштабную антимигрантскую кампанию, в результате чего из России, по данным МВД, уехали более 2 миллионов гастарбайтеров.
Весной прошлого года Владимир Путин на съезде РСПП предупредил, что дефицит кадров в стране будет только нарастать. Согласно прогнозу Минтруда, к 2030 году России будет не хватать 2,4 миллиона работников. По расчетам аналитиков Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования (ЦМАКП), к 2035 году нехватка специалистов со средним профессиональным образованием составит 3,6 миллиона человек.
